SJR-hero-webben-9

Hållbar rekrytering

Genom 30 års erfarenhet är vi er tillförlitliga och trygga rekryteringspartner!

Lediga jobb

Anlita oss

Långsiktiga relationer

Med vår vision Professionals choice through life skapar vi långsiktiga relationer och följer individen genom hela yrkeslivet.

Genomtänkt rekryteringsprocess

Det är en självklarhet för oss att utvecklas i takt med marknadens krav samt kandidaternas och kundernas anspråk.

Framtidens kompetens

Vi vet vad marknaden efterfrågar och vad som attraherar de mest kompetenta kandidaterna – både idag och imorgon.

Er trygga rekryteringspartner

Med närmare 30 års erfarenhet, ett omfattande och engagerat kandidatnätverk samt en följsam arbetsmetodik är vi på SJR er tillförlitliga och trygga rekryteringspartner. Vi lägger stor vikt vid att lära känna våra kunders organisatoriska kultur, utmaningar och långsiktiga mål. Varje uppdrag leds och genomförs av en erfaren rekryteringskonsult som har god kännedom om aktuell kandidatmarknad. Vi skapar möjligheter för människor att utvecklas och därmed organisationer att växa hållbart – vi bryr oss hela vägen!

Det är en självklarhet för oss att arbeta kompetensbaserat för att säkerställa mångfald och ett jämställt näringsliv. I rekryteringsprocessen erbjuder vi skräddarsydda testpaket, en mix av digital annonsering och aktiv search i våra egna och externa nätverk. Det är en genomarbetad process som ger er det bästa urvalet av kandidater, vilket gynnar en framgångsrik och långsiktig rekrytering.

SJR-rekrytering-hallbar-rekryteringsprocess-kandidat-lediga-jobb

Rekrytering inom affärsstödsområdet

Vi är inriktade på kvalificerade specialist- och chefspositioner inom affärsstödsområdet. Med ursprung och bas inom Ekonomi & Finans har vi idag stärkt vårt erbjudande med fler områden kopplat till verksamhetens affärsstöd, med fokus på framtidens chefs-, specialist- och hybridroller.

Ett urval av våra rekryterade tjänster
  • Redovisningsspecialist
  • Ekonomichef
  • Financial Controller
  • Lönespecialist
  • Business Analyst
  • Koncernekonom
  • HR Business Partner
  • Redovisningschef
  • ERP-specialist
  • Inköpscontroller
Ett urval av våra rekryterade tjänster
  • Portföljstrateg
  • Chef kundreskontra
  • IT -chef
  • AP/AR Specialist
  • Business Controller
  • Category Manager
  • Projektekonom
  • Logistic Manager
  • Systemutvecklare
  • Cash Manager

Second Opinion

Vid interna rekryteringar eller rekrytering i egen regi kan det vara värdefullt med ett oberoende och professionellt utlåtande av befintliga kandidater. Antingen har ni ett par slutkandidater som ni vill ställa mot varandra eller en intern kandidat som ni vill utvärdera även bortom befintliga interna uppfattningar och värderingar. Genom välbeprövade tester och djupintervjuer gör vi en objektiv bedömning och tar fram ett beslutsunderlag som hjälper er att fatta rätt beslut utifrån aktuell kravprofil.

 

sjr-rekrytering-kandidat-bransch-1

Branscher

Att vi som konsult- och rekryteringspartner har god förståelse för och insikt om branscherna som våra uppdragsgivare verkar inom är en viktig framgångsfaktor för att kunna identifiera rätt kandidater och kompetens.  

Exempel på branscher där vi genomför uppdrag: 
  • Financial Services (Bank, Försäkring, Fintech) 
  • Industri (Energi, Fordon, Basindustri, Läkemedel, Transport) 
  • Consumer/Retail (Detaljhandel, E-handel)
  • Real Estate (Fastighet, Bygg) 
  • Tech (Regtech, IT, Telecom, Spelbolag) 

Kontakta oss så berättar vi mer om våra referenscase i just din bransch

Kontakta oss!

Ett urval av våra kunder

sjr-erik-penser-logo-2
sjr-scania-wordmark-logo
SJR-hemso-logo
sjr-Forsta-AP-Fonden-logo-black
SJR-hsb-logo
SJR-Solina-logo
SJR-PRI-Pensionsgaranti-1
sjr-epiroc-logo
ikano
sjr-AddSecure-logo

Våra kunder berättar

Konsultuppdrag
Kundstory
Rekrytering
21 september, 2022

“Våra nya medarbetare passar klockrent i vår företagskultur!”

Scanfil expanderar i snabb takt och i sin tillväxtfas valde de att anlita oss på SJR som rekryteringspartner. Deras vd Carl-Johan Forsberg berättar om rekryteringen av Scanfils nya HR Manager och Finance Manager.
Konsultuppdrag
Kundstory
Rekrytering
4 juli, 2022

Ett omfattande rekryteringsarbete som resulterade i ett diversifierat team

Alfdex AB är världens ledande leverantör av högeffektiva lösningar separering av vevhusgaser i dieselmotorer. De huserar i Landskrona och har ett nära samarbete med oss på SJR sedan många år tillbaka. Vi har haft konsulter inne i omgångar och tillsatt h...
Kundstory
Rekrytering
27 maj, 2021

“Vi värdesätter relationen med SJR” – Sara Högberg, Husqvarna Group

Framtid och hållbarhet är ord som ligger Husqvarna Group varmt om hjärtat – precis som för SJR. De två företagen har samarbetat under en längre tid och känner varandra väl, vilket har bidragit till ett flertal lyckade konsulttillsättningar genom åren.
Konsultuppdrag
Kundstory
26 maj, 2021

“Det är en trygghet att ha SJR i ryggen”

Susanne Sjöqvist har upplevt SJR från såväl ett konsult- som kundperspektiv. De kom i kontakt första gången år 2013, då hon blev rekryterad som konsult till Mitsubishi Logisnext. Sedan Susanne gick över som anställd har hon anlitat SJR som partner vid h...
Kundstory
3 maj, 2021

20 år långt samarbete grundas i Professionals Choice Through Life

Henric Wendel kom i kontakt med SJR omkring millennieskiftet. Under de senaste 20 åren har de byggt upp en gedigen historia tillsammans genom återkommande samarbeten. Henric har upplevt bolaget från flera olika perspektiv, både som kandidat och kund – i...
Kundstory
Rekrytering
21 januari, 2021

“En rekryteringsprocess som karakteriseras av trygghet”

Atos Medical är världsledande inom laryngektomi och arbetar med att förenkla vardagen för människor som behöver ett stoma för att andas. Under 2020 valde företaget att expandera ekonomiavdelningen i samarbete med SJR.
Kundstory
Rekrytering
10 november, 2020

“SJR är lyhörda, tillgängliga och visar på hur viktigt det är med relationer genom ett gott bemötande”

SJR inledde ett samarbete med Barnfonden under våren 2020. Organisationen arbetar med långsiktiga insatser inom utbildning, hälsa och försörjning för att fler barn ska kunna växa upp i trygghet. Ett livsviktigt arbete som vi på SJR givetvis vill visa vå...

Vår rekryteringsprocess

Steg 1

Behovsanalys

Vi genomför en behovsanalys och tar fram en kravprofil som ligger till grund för rekryteringsprocessen.

Steg 2

Annons och search*

Vi exponerar er annons i våra digitala annonskanaler parallellt med search i egna och externa nätverk.
* Kanaler enligt överenskommelse.

Steg 3

Urval

Vi väljer ut de bäst lämpade kandidaterna för tjänsten.

Steg 4

Kompetensbaserat test*

Kandidaterna genomför Assessios MAP och Matrigma.
* Beroende på uppdraget och tjänstens karaktär och målgrupp kan testerna placeras i olika faser i processen, enligt överenskommelse.

Steg 5

Intervju

Vi intervjuar kandidaterna enligt kompetensbaserad metodik.

Steg 6

Analys & bedömning

Vi utvärderar kandidaterna efter intervju, CV och tester. 

Steg 7

Kandidatpresentation

Vi presenterar de bäst lämpade kandidaterna för er.

Steg 8

Intervju hos kund

Ni intervjuar kandidaterna.

Steg 9

Digital referenstagning

Vi genomför och återrapporterar referenstagning på slutkandidat.

Steg 10

Särskilda kontroller

Beroende på tjänstens karaktär genomför vi kreditupplysning samt utökad bakgrundskontroll.

Steg 11

Anställning

Ni signerar kontrakt med kandidaten.

Steg 12

Uppföljning & coachning

Vi följer er och kandidaten i 6 månader.

Steg 13

Succé

Självklart!

quote-right

SJR genomförde en mycket grundlig och genomarbetad rekrytering från start till slut – processen var en otroligt positiv upplevelse. Samarbetet präglades av uppföljning, återkoppling och utvecklande dialog. Jag ger mina varmaste rekommendationer till alla som söker en proffsig rekryteringspartner.

Natalie Kullenstjärna, tillsatt kandidat

quote-right

Samarbetet med SJR har varit jättebra – professionellt hanterat från början till slut. Det var tydlig kommunikation och information med uppföljningar mellan samtliga parter. Det gjorde mig trygg i processen. Jag är glad över att jag fick upp ögonen för just den här tjänsten via SJR’s annonser på LinkedIn.

Charlotte Prior, tillsatt kandidat

Stärk ert team med oss på SJR

Vi ser fram emot att höra från er!

Contact
Samtycke(Obligatoriskt)
Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.

Redo för nästa utmaning?

För oss är det betydelsefullt att du som kandidat får möjlighet att ta dig an nästa utmaning i arbetslivet – där du kan tillföra driv och kompetens som bidrar till företagets utveckling. 

Lediga jobb

SJR-rekrytering-hallbar-rekryteringsprocess-kandidat-kontakta-oss-1