I Nakamtenga i Burkina Faso bygger Yennenga Progress ett välfärdssamhälle i mikroformat – en modell för hur hållbar utveckling kan fungera i praktiken. Genom utbildning, hälsa, matsäkerhet, infrastruktur och lokalt ledarskap skapas långsiktiga lösningar där människor får framtidstro, möjligheter och egenmakt.

SJR är stolta över att stötta ett arbete som förändrar liv – på riktigt. Tillsammans gör vi skillnad.

Vi bad Stina Berge, grundare och generalsekreterare på Yennenga Progress, berätta mer om verksamheten, visionen och hur både företag och individer kan stötta deras viktiga arbete.

 

Yennenga
b357c7c1-be3d-4c63-ac5a-7e3bc32cdf13

”Vi testar, lär och bygger tillsammans, det är så man skapar samhällen som håller över tid.”

När Stina Berge var 11 år gammal, boende i Burkina Faso, insåg hon något som kom att forma hela hennes liv: ”Det går inte att skapa en hållbar värld om människor tvingas leva i ständig kamp för överlevnad. Fattigdom är inte bara brist på resurser, det är brist på valmöjligheter, värdighet och framtidstro.”

Sedan 25 år tillbaka, driver hon Yennenga Progress, en ideell organisation med en ambitiös vision: att utrota fattigdom och skapa långsiktig samhällsutveckling genom att skapa ett välfärdssamhälle i mikroformat i byn Nakamtenga i Burkina Faso, som ett ”show-room” och utvecklingshub för att stärka lokala myndigheter och institutioner i deras arbete.

Det som började som en liten förskola har blivit en helhetsmodell där utbildning, hälsa, infrastruktur, miljö, matsäkerhet, socialt stöd och entreprenörskap vävs samman och fungerar.

Hur bygger ni långsiktiga lösningar för hållbar samhällsutveckling?

Det viktigaste är att vi bygger inifrån hands on och i nära samarbete med myndigheter. Vi driver verksamheterna själva för att verkligen förstå vad som fungerar över tid: skolor, hälso- sjukvård, vatten, energi, matsäkerhet, juridiskt stöd, infrastruktur, allt som ett samhälle behöver.

Vi testar, utvärderar, gör om och gör rätt. Och just därför är modellen trovärdig: vi vill säkerställa att aldrig konkurrera med statens egna funktioner, utan komplettera och inspirera dem. Yennenga fungerar som ett praktiskt showroom och innovations-hub, där vi tillsammans med myndigheterna utvecklar metoder och system som senare kan skalas till andra kommuner.

Visionen är enkel: Lokala myndigheter ska kunna ta våra beprövade metoder, införa dem i sina skolor, kliniker och system och bygga starka, resilienta samhällen som håller i längden. Som en social franchise.

Vilka behov ser ni växa just nu?

I världen ser vi samma sak som i Burkina, människor behöver hopp, framtidstro och möjligheten att påverka sin egen vardag. Det handlar om mer än överlevnad. Det handlar om demokratiförståelse, ledarskap och tillit till att förändring är möjlig.

På en praktisk nivå växer behovet av:

  • Resilienta samhällen som klarar kriser
  • Lokal matproduktion, oberoende av import
  • Ekonomisk självständighet genom arbete och företagande
  • Skydd av inhemska produkter så att billig import inte slår ut lokala initiativ
  • Klimatanpassade jordbruksmetoder som regenerativ odling, som inte är beroende av importerade tillsatsprodukter
  • Trygga sociala system där alla kan få vård, utbildning och försörjning

Allt detta arbetar vi med i ”Yennenga-modellen” och det är just därför vårt partnerskap med både företag och privatpersoner är så viktigt.

Hur kan fler stötta ert arbete – som privatperson eller företag?

— Det finns många sätt att stödja oss! Det finns fortfarande möjlighet att sponsra olika luckor i Yennengas JulkalenderHär några ytterligare exempel:

  1. Bli månadsgivare

    Om vi får 500 personer som ger 300 kr i månaden, kan vi finansiera hela driften av vårt showroom i Nakamtenga, alltså utbildning, vård, vatten, energi, matsäkerhet och infrastruktur. Det är det mest kraftfulla sättet att bidra. Detta är förutsättningen för att vi ska kunna ha möjlighet att hjälpa fler att implementera våra lösningar! SJR har organiserat många månadsgivare bland sina anställda, vilket vi uppskattar enormt.

  2. Sponsra en lön

    Det är ett av de finaste stöden man kan ge. SJR har sedan länge gjort detta avseende vår platschef i byn.

    När ett företag finansierar lönen för en anställd i Nakamtenga får vi möjlighet att bygga långsiktiga team som:
    - vidareutvecklar våra metoder och lösningar i byn
    - bygger upp lokal kompetens
    - fungerar som mentorer när modellen ska skalas vidare
    - bär den långsiktiga kunskapen framåt

    Varje lön försörjer också en hel familj oftast långt större än en svensk kärnfamilj. 

  3. Adoptera en hel verksamhet

    Vi hoppas på fler partners som vill ta ett större grepp: en hel skola, kliniken eller infrastrukturen, så att den är långsiktigt säkrad. Idag finansierar t.ex. MAX Burgers hela vår matsäkerhetssatsning.

  4. Bidra med kompetens

    Vi har alltid behov av allt från ekonomer och IT-experter till pedagoger, sjuksköterskor, ingenjörer och agronomer. Kunskap är en av de finaste gåvorna man kan ge. Det är ett fantastiskt sätt att bidra till en bättre värld!

  5. Stöd vårt svenska team för att kunna nå ut större med vårt arbete

    Just nu söker vi också finansiering till två tjänster i Sverige för att färdigställa det program som behövs för att kunna skala vår modell nationellt i Burkina Faso, och på sikt regionalt och globalt. Det kan vara finansiellt stöd eller att avsätta personal så att vi får "timmar" inom rätt kompetensområden för att bygga vårt social franchise-koncept!

SJR:s roll som partner — en investering i hållbarhet på riktigt

— SJR är ett av de företag som länge varit engagerade och stöttat Yennenga Progress på flera sätt. SJR:s stöd bygger kapacitet, trygghet och långsiktig utveckling. Det gör vår modell möjlig att sprida på riktigt.

Yennenga är ett bevis på att när hållbarhet får leva i praktiken, sida vid sida med människor i vardagen, då händer något. Inte över en natt, men över tid. Tack vare vännerna på SJR, och tack vare alla våra partners, kan vi fortsätta göra precis det.

Yennenga emailsignatur julkort

Samarbeten som gör skillnad är en del av vårt fokusområde "Ansvarsfullt företagande" inom Ogunsenkoncernens hållbarhetsagenda. Årets julgåva stöttar två organisationer vars arbete gör verklig skillnad, både här och nu och för framtiden: Yennenga Progress och Sveriges Stadsmissioner. Båda verkar för något vi på SJR tror starkt på – att varje människa ska få möjlighet att växa, leva tryggt och skapa en hållbar framtid. Genom att uppmärksamma deras viktiga insatser hoppas vi också kunna inspirera fler att bidra – på det sätt och i den omfattning man kan. Tillsammans gör vi skillnad.

Fler nyheter

SJR Insights
Våra medarbetare
21 januari, 2026

Möt människorna på SJR: Susanna Filipsson

Vår medarbetare Susanna Filipsson på SJR i Göteborg kliver in i rollen som kundansvarig. Här delar hon med sig av sina reflektioner och vikten av värdeskapande relationer.
Konsult
Rekrytering
SJR Insights
13 januari, 2026

SJR Spanar: CFO-rollen och framtidens ekonomifunktion

Niklas Pålsson, regionchef för SJR Syd, delar tre spaningar om hur CFO-rollen förändras när AI och datadrivna beslut fortsätter forma ekonomifunktionens arbete under 2026 och klivet till en ytterst viktig motor för förändring och värdeskapande.
Konsult
Rekrytering
SJR Insights
11 december, 2025

SJR Spanar: På tal om kompetens med Sandra Bruveris

Sandra Bruveris, Talent Manager på SJR i Syd, delar sina reflektioner kring vad som kännetecknar en riktigt bra matchning, hur du bygger ett CV som står ut och vilka kompetenser som efterfrågas just nu.