Vill du kombinera finans och system?
Vi söker en systemspecialist som vill arbeta i gränslandet mellan kapitalförvaltning, treasury och verksamhetsutveckling. Här får du en central roll i att supportera, utveckla och förbättra verksamhetskritiska system och processer inom investeringar och finans.
Detta är ett konsultuppdrag med start i november och en förväntad uppdragslängd om cirka 12 månader. Kunden har sitt kontor i Solna och erbjuder en hybrid arbetsmodell med möjlighet att arbeta både på kontoret och på distans.
Om tjänsten
Som Systemspecialist ansvarar du för support, förvaltning och vidareutveckling av investerings- och treasuryrelaterade system. Du fungerar som ett verksamhetsnära stöd till användare inom bland annat Front Office, Middle Office, Back Office och Investment Accounting.
Rollen omfattar även rapportering, datakvalitet, hantering av komplexa finansiella instrument och utveckling av effektiva processer och kontrollfunktioner. Du deltar också i olika förbättrings- och utvecklingsprojekt inom Investment Operations.
Ansvarsområden
- Support och förvaltning av investerings- och treasurysystem
- Rapportering och analys i OmniFi
- Hantering av finansiella instrument och corporate actions
- Säkerställa datakvalitet och systemuppsättning
- Utveckla processer, kontroller och arbetssätt
- Delta i verksamhetsutvecklande projekt
Lämplig bakgrund
Vi söker dig som har:
- Akademisk examen inom ekonomi, finans, systemvetenskap eller motsvarande
- Minst 2 års relevant erfarenhet inom kapitalförvaltning, treasury eller bank
- God förståelse för obligationer, räntebärande instrument samt mer komplexa och oregelbundna lånestrukturer
- Erfarenhet av OmniFi
- Ett starkt systemintresse och erfarenhet av rapportering eller BI-verktyg
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska
Meriterande är erfarenhet av system som Wallstreet Suite, SimCorp Dimension, FIS Quantum eller liknande.
Personliga egenskaper
Du är analytisk, noggrann och lösningsorienterad med ett genuint intresse för både finans och system. Du arbetar självständigt, samarbetar väl med andra och har en drivkraft att utveckla och effektivisera verksamhetens processer. Du är kommunikativ, ansvarstagande och trivs i en roll med många kontaktytor.
Ansökan
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Malin Lindqvist. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2026-10-08.
Varmt välkommen med din ansökan!
Konsult hos SJR
Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg.
Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling.
Om SJR
SJR är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom ekonomi och finans, HR och lön, inköp och logistik, IT, juridik och compliance, hållbarhet, kommunikation samt chefspositioner.
SJR är idag cirka 400 medarbetare och verksamma över hela landet med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB, som är noterat på First North Stockholm, med dotterbolagen SJR in Sweden AB och Wes AB.
Vi jobbar utifrån visionen Professionals Choice Through Life, vilket innebär en ständig strävan efter att skapa långsiktiga relationer med människor och organisationer i vårt nätverk.
Vår process
Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan.
Här kan du läsa mer om ansökningsprocessen.
Som en del av rekryteringsprocessen genomför vi identitetskontroll i samband med intervju för att säkerställa att vi intervjuar rätt person. Du behöver därför kunna uppvisa giltig legitimation vid intervjutillfället. Beroende på rollens befogenhet, mandat och påverkanskraft kan även en kreditupplysning eller bakgrundkontroll komma att genomföras på slutkandidat. Här kan du läsa mer om vår rekryterings- och tillsättningsprocess.
Personuppgifter
Tänk på att din ansökan inte ska innehålla s.k. känsliga personuppgifter såsom exempelvis hälsa eller medlemskap i fackförening. Här hittar du information om känsliga personuppgifter.
Notera även att vi tyvärr inte kan ta emot CV via e-post till följd av GDPR.
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter och dina rättigheter, se vår integritetspolicy.