Swedsec söker Jurist
Finance/Legal Region Stockholm
Jag är intresserad
Swedsec Licensiering AB (Swedsec) tillhandahåller ett licensieringssystem för anställda i den svenska finansbranschen och har i dagsläget omkring 290 anslutna företag med tillsammans ca 24 000 aktiva licenshavare. Swedsecs vision är att stärka kompetensen och kundskyddet i finansbranschen.
Läs mer på www.swedsec.se
Arbetsbeskrivning
Som jurist hos oss fyller du tillsammans med dina kollegor en viktig roll i finansbranschens självreglering. Vi verkar för de anslutna företagens gemensamma intresse av att ha kompetenta medarbetare och värna om kundskyddet på finansmarknaden. Swedsec är en platt organisation som i dagsläget består av tolv medarbetare. Du kommer att arbeta i ett mindre juristteam tillsammans med en kollega, du rapporterar direkt till VD och kommer även ha många kontaktytor till övriga medarbetare. Medarbetarna hos Swedsec arbetar inom områdena affärsutveckling, testverksamhet, juridik, administration/kundservice, IT, ekonomi och kommunikation.
Som jurist har du främst ansvar för handläggning av disciplinärenden, du kommer även att tillsammans med din kollega ansvara för att stödja organisationen inom det juridiska området.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har juridisk akademisk examen och några års erfarenhet av juridiskt arbete gärna inom bank- och finanssektorn alternativt innefattande handläggning på relevant myndighet eller organisation. Du har god förståelse för och intresse av finansmarknadens funktionssätt, regelverk och aktörer.
Vi tror att du tidigare arbetat i operativa juridiska roller och är van vid ett strukturerat arbetsflöde av ärendehandläggning. Det är positivt om du även har kommit i kontakt med finansmarknadens regelverk och om du har hanterat avtalsförhandlingar samt GDPR- frågor.
Du är en strukturerad person med en förmåga att självständigt driva ditt ansvarsområde. Du är mogen och trygg i dig själv och din juridiska kompetens, vilket gör att du kan agera prestigelöst och ödmjukt. Du har en god kommunikativ förmåga och inger förtroende hos såväl medarbetare som hos anslutna företag och myndigheter. Du är van vid att ta egna initiativ samt att driva projekt självständigt. Du är även lösningsorienterad, pragmatisk och har ett digitalt förhållningssätt.
Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Swedsec med SJR. Om du har frågor är du varmt välkommen att kontakta Seniorkonsult Hendrik Dahlgren på mobilnr. 070-471 59 03 eller Researchkonsult William Lindbom på 073-383 55 99. Urvalet av ansökningar sker löpande med målsättning att intervjuer sker efter semestrarna. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt.
Vi arbetar kompetensbaserat och använder oss av arbetspsykologiska tester som en del av rekryteringsprocessen.
Tänk på att din ansökan inte ska innehålla känsliga personuppgifter, såsom exempelvis uppgifter om hälsa, religiös eller filosofisk övertygelse, politiska åsikter eller facktillhörighet.
Om tjänsten, utifrån behörighet, mandat och påverkanskraft, motiverar en bakgrundskontroll eller kreditupplysning kan sådan komma att genomföras under rekryteringsprocessen avseende slutkandidat.
I det fall den sökta tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten.
Varmt välkommen med din ansökan!
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter se vår integritetspolicy:
https://sjr.se/integritetspolicy/
Kontakt
Hendrik Dahlgren
Om SJR
SJR in Sweden är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom Finance/Legal, HR/Kommunikation, Inköp/Logistik, IT och Management.
SJR är idag cirka 550 medarbetare med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB med dotterbolagen SJR in Sweden AB och WES AB.
Vår process
Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan.
Här kan du läsa mer om ansökningsprocessen.
I det fall tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten. I vissa rekryterings- och tillsättningsprocesser kan det bli aktuellt att genomföra en bakgrundskontroll av slutkandidaten. En bakgrundskontroll av en slutkandidat görs endast om risken i rollen motiverar att en sådan görs, på grund av rollens befogenhet, mandat och påverkanskraft. Här kan du läsa mer om vår rekryterings- och tillsättningsprocess.
Personuppgifter
Tänk på att din ansökan inte ska innehålla s.k. känsliga personuppgifter såsom exempelvis hälsa eller medlemskap i fackförening. Här hittar du information om känsliga personuppgifter.
Notera även att vi tyvärr inte kan ta emot CV via e-post till följd av GDPR.
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter och dina rättigheter, se vår integritetspolicy https://sjr.se/integritetspolicy/