Vi söker en student för ett deltidsuppdrag på cirka 50% med start efter sommaren. Uppdraget sträcker sig över ungefär ett år och passar särskilt bra för dig som är studerar ekonomi och vill kombinera studier med ett meriterande extrajobb. Behovet hos vår kund är som störst i början och slutet av varje månad, vilket gör rollen lämplig för dig som söker ett flexibelt deltidsarbete vid sidan av studierna.
Vår kund har sitt kontor i Frölunda och arbetet utförs huvudsakligen på plats tillsammans med kollegorna.
Om tjänsten
I rollen kommer du att arbeta brett med löpande redovisning och tillhörande ekonomiuppgifter. Du blir en viktig del av det dagliga ekonomiarbetet och förväntas snabbt kunna sätta dig in i rutiner samt arbeta självständigt med stort eget ansvar.Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat:
- Viss kontering av leverantörsfakturor
- Hantering av arbetsgivar- och momsdeklarationer
- Hantering av skattekonto, inklusive bokningar och betalningar till Skatteverket
- Löpande bokföring
- Inläsning och bokning av lönefiler
- Arbete i samband med bokslut, såsom periodiseringar och avstämningar av balanskonton
Lämplig bakgrund
Vi söker dig som har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom redovisning sedan tidigare. Du behärskar svenska och engelska obehindrat och har lätt för att sätta dig in i nya affärssystem.
Som person är du driven, initiativtagande och ansvarstagande. Du arbetar strukturerat, tar ägandeskap för dina uppgifter och levererar med kvalitet. Vi tror också att du trivs i en flexibel och prestigelös miljö där man hjälps åt och stöttar varandra vid behov.
Tjänsten passar särskilt bra för dig som studerar ekonomi på högskola eller universitet och söker ett kvalificerat extrajobb vid sidan av studierna, framför allt under perioder med högre arbetsbelastning i början och slutet av månaden.
Ansökan
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig Konsultchef Sofia Erikson på 070-471 59 07. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.
Varmt välkommen med din ansökan!
Konsult hos SJR
Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg.
Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling.
Om SJR
SJR är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom ekonomi och finans, HR och lön, inköp och logistik, IT, juridik och compliance, hållbarhet, kommunikation samt chefspositioner.
SJR är idag cirka 400 medarbetare och verksamma över hela landet med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB, som är noterat på First North Stockholm, med dotterbolagen SJR in Sweden AB och Wes AB.
Vi jobbar utifrån visionen Professionals Choice Through Life, vilket innebär en ständig strävan efter att skapa långsiktiga relationer med människor och organisationer i vårt nätverk.
Vår process
Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan.
Här kan du läsa mer om ansökningsprocessen.
I det fall tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten. I vissa rekryterings- och tillsättningsprocesser kan det bli aktuellt att genomföra en bakgrundskontroll av slutkandidaten. En bakgrundskontroll av en slutkandidat görs endast om risken i rollen motiverar att en sådan görs, på grund av rollens befogenhet, mandat och påverkanskraft. Här kan du läsa mer om vår rekryterings- och tillsättningsprocess.
Personuppgifter
Tänk på att din ansökan inte ska innehålla s.k. känsliga personuppgifter såsom exempelvis hälsa eller medlemskap i fackförening. Här hittar du information om känsliga personuppgifter.
Notera även att vi tyvärr inte kan ta emot CV via e-post till följd av GDPR.
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter och dina rättigheter, se vår integritetspolicy.