Vi söker nu en erfaren inkassohandläggare / Collection Specialist för ett spännande konsultuppdrag hos en kund i Malmö. Uppdraget passar dig som trivs i en operativ roll där du får ta stort ansvar, arbeta strukturerat och göra verklig skillnad i inkassoprocessen.
Om tjänsten
I det här konsultuppdraget får du ett stort eget ansvar för att självständigt driva och hantera inkassoärenden. Du blir en nyckelperson i kundens inkassofunktion och arbetar operativt med hela kravkedjan – från tidiga åtgärder till mer komplexa ärenden. Du får arbeta i en dynamisk miljö med högt tempo och tydligt resultatfokus.
Uppdraget är på heltid med placering hos kund i Malmö.
Ansvarsområden
• Självständigt driva inkassoärenden genom hela inkassoprocessen
• Professionell kommunikation med kunder via telefon, mejl och brev
• Hantering av bestridanden, konkurser och skuldsaneringar
• Bedöma och fatta beslut kring betalningsföreläggande och verkställighet
• Säkerställa korrekt dokumentation och löpande uppföljning av ärenden
• Arbeta strukturerat och etiskt enligt gällande lagar och regelverk
Lämplig bakgrund
• Minst 3-4 års erfarenhet av arbete inom inkasso
• Dokumenterad erfarenhet av kravhantering och inkassoprocesser
• God förståelse för juridiska frågeställningar kopplat till inkasso (meriterande)
• God erfarenhet av att arbeta i inkassosystemet Aptic
• Mycket god kommunikativ förmåga i svenska, både muntligt och skriftligt
Personliga egenskaper
För att lyckas i uppdraget är du självgående, ansvarstagande och trivs med att arbeta i ett högt tempo. Du är kommunikativ och relationsskapande, samtidigt som du har förmågan att sätta gränser och fatta välgrundade beslut. Du arbetar strukturerat, är noggrann i ditt arbete och har ett professionellt bemötande även i mer utmanande situationer.
Ansökan
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvariga Konsultchefer Yaghma Davoudi-Kia på yaghma.davoudi-kia@sjr.se eller Sandra Bruveris på sandra.bruveris@sjr.se. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2026-05-07.
Varmt välkommen med din ansökan!
Konsult hos SJR
Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg.
Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling.
Om SJR
SJR är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom ekonomi och finans, HR och lön, inköp och logistik, IT, juridik och compliance, hållbarhet, kommunikation samt chefspositioner.
SJR är idag cirka 400 medarbetare och verksamma över hela landet med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB, som är noterat på First North Stockholm, med dotterbolagen SJR in Sweden AB och Wes AB.
Vi jobbar utifrån visionen Professionals Choice Through Life, vilket innebär en ständig strävan efter att skapa långsiktiga relationer med människor och organisationer i vårt nätverk.
Vår process
Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan.
Här kan du läsa mer om ansökningsprocessen.
I det fall tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten. I vissa rekryterings- och tillsättningsprocesser kan det bli aktuellt att genomföra en bakgrundskontroll av slutkandidaten. En bakgrundskontroll av en slutkandidat görs endast om risken i rollen motiverar att en sådan görs, på grund av rollens befogenhet, mandat och påverkanskraft. Här kan du läsa mer om vår rekryterings- och tillsättningsprocess.
Personuppgifter
Tänk på att din ansökan inte ska innehålla s.k. känsliga personuppgifter såsom exempelvis hälsa eller medlemskap i fackförening. Här hittar du information om känsliga personuppgifter.
Notera även att vi tyvärr inte kan ta emot CV via e-post till följd av GDPR.
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter och dina rättigheter, se vår integritetspolicy.