Vi söker nu en driven och strategisk ledare till en spännande roll som Head of Applications and Support till vår kund inom bioteknik. I denna position kommer du att ha det övergripande ansvaret för implementeringen och underhållet av viktiga ERP-, finans- och HR-applikationer.
Om du vill vara med och göra skillnad i en dynamisk och växande verksamhet – då kan detta vara din nästa stora utmaning!
Om tjänsten
Som Head of Applicantions and Support hos vår kund kommer du ansvara för, implementeringen och underhållet av ERP-, finans- och HR-applikationer samt andra applikationer. Du leder och följer hanteringen och underhållet för dessa system och du kommer att arbeta nära olika avdelningar för att optimera processer och säkerställa att systemet möter organisationens behov. Du kommer således inneha en nyckelposition i att säkerställa support och vidareutveckling för vår kunds affärsapplikationer.
Detta är ett konsultuppdrag som beräknar starta i januari 2025 och pågå minst 6 månader, vi söker både dig som vill ta anställning eller vill fakturera via eget bolag.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
• Fullt ansvar för Applications-teamet, inklusive rekrytering och utveckling
• Samarbete med övriga avdelningschefer för att förstå deras behov och säkerställa att affärsapplikationerna stödjer affärsprocesserna
• Hantera systemuppgraderingar, patchar och anpassningar
• Säkerställa dataintegritet och säkerhet inom affärsapplikationerna
• Utveckla och implementera policyer och rutiner för affärsapplikationer
• Tillhandahålla utbildning och stöd till användare av affärsapplikationer i nära samarbete med superanvändare över hela den globala organisationen
• Övervaka systemets prestanda och felsöka problem när de uppstår
• Budgethantering för teamet och dess aktiviteter och projekt
Lämplig bakgrund
• Vidareutbildning i informationsteknologi, företagsekonomi eller ett relevant område
• Minst 5 års erfarenhet av att hantera ERP-system och/eller andra affärsapplikationer
• Stark teknisk kunskap om affärsapplikationers ekosystem och strukturer (t.ex. SAP, Oracle, Microsoft Dynamics)
• Erfarenhet av systemimplementering, styrning, underhåll och projektledning
• Kunskaper i databashantering och SQL
• Mycket goda kunskaper inom GmP
• Mycket goda kunskaper inom SOX
Personliga egenskaper
Som person har du en utmärkt ledarskapsförmåga som gör att du effektivt kan leda och motivera ditt team. Dina starka analytiska och problemlösande färdigheter gör att du snabbt kan identifiera och lösa komplexa utmaningar. Vidare behöver du vara en skicklig kommunikatör som med lätthet kommunicerar mellan avdelningar, gärna med erfarenhet av arbete mot tvärfunktionella team.
Ansökan
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Isabell Bengtsson på isabell.bengtsson@sjr.se alt 070-899 95 63. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2024-12-29.
Varmt välkommen med din ansökan!
Om SJR
SJR är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom ekonomi och finans, HR och lön, inköp och logistik, IT, juridik och compliance, hållbarhet, kommunikation samt chefspositioner.
SJR är idag cirka 400 medarbetare och verksamma över hela landet med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB, som är noterat på First North Stockholm, med dotterbolagen SJR in Sweden AB och Wes AB.
Vi jobbar utifrån visionen Professionals Choice Through Life, vilket innebär en ständig strävan efter att skapa långsiktiga relationer med människor och organisationer i vårt nätverk.
Vår process
Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan.
Här kan du läsa mer om ansökningsprocessen.
I det fall tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten. I vissa rekryterings- och tillsättningsprocesser kan det bli aktuellt att genomföra en bakgrundskontroll av slutkandidaten. En bakgrundskontroll av en slutkandidat görs endast om risken i rollen motiverar att en sådan görs, på grund av rollens befogenhet, mandat och påverkanskraft. Här kan du läsa mer om vår rekryterings- och tillsättningsprocess.
Personuppgifter
Tänk på att din ansökan inte ska innehålla s.k. känsliga personuppgifter såsom exempelvis hälsa eller medlemskap i fackförening. Här hittar du information om känsliga personuppgifter.
Notera även att vi tyvärr inte kan ta emot CV via e-post till följd av GDPR.
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter och dina rättigheter, se vår integritetspolicy.