ekonomichef-till-sipri-image
Ansökan är stängd
Stad:
Solna
Tjänst:
Chefspositioner
Län:
Stockholms län
Arbetsområde:
Rekrytering Executive

Ekonomichef till SIPRI

Om tjänsten

SIPRI:s ekonomiavdelning är en del av Operations, en strategiskt viktig och avgörande funktion för SIPRI:s framgång och utveckling. Ekonomichefen leder och utvecklar ekonomiavdelningen samt säkerställer korrekt redovisning i enlighet med svenska lagar och redovisningsregler. Inom Operations ingår, förutom ekonomi, även funktionerna HR, Projekt Management Office, IT och Facilities.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som Ekonomichef på SIPRI blir du en viktig del i att säkerställa vår redovisning och ekonomiska rapportering. Du leder ekonomiavdelningen som idag består av fyra personer, inklusive chef, i deras arbete med löpande redovisning, avstämningar, lönehantering, bokslut och årsredovisning. Du ansvarar självständigt för att ta fram underlag till både kvartals- och årsrapportering. Rapportering ska ske både för den legala redovisningen, för management- och för projektredovisningen. I arbetet med att ta fram underlagen för redovisningen ska du samarbeta med Head of Operations som ansvarar för att rapportera till SIPRI:s ledningsgrupp och till styrelsen för SIPRI.

Du ansvarar för utveckling och effektivisering av arbetsprocesser, rutiner och policys kopplade till redovisningen och rapporteringen och du är systemägare för vårt ekonomisystem med sidosystem. Du ingår i ledningsgruppen för Operations och rapporterar till Head of Operations.

Lämplig bakgrund

Vi söker dig med relevant akademisk utbildning och flerårig erfarenhet av att arbeta brett och kvalificerat med liknande arbetsuppgifter. Om du har erfarenhet av att arbeta med redovisning i en forskartung miljö med internationell prägel är detta meriterande. Förutom allmänt gott redovisningskunnande och god kompetens om svenska lagar och bokföringsregler, bör du ha erfarenhet av projektredovisning.

Personliga egenskaper

Som ledare är du trygg, engagerad, omtänksam och uppskattar att arbeta nära din personal. Rollen ställer också krav på att du är bra på att kommunicera och skapa förtroende samt att du är strukturerad, noggrann, ansvarstagande och analytisk.
Som medlem i Operations ledningsgrupp är du öppen, delar med dig samt ser till helheten och har lätt för att sätta dig in i andras områden. Arbetsspråket på SIPRI är engelska och, du behärskar både engelska och svenska väl, i såväl tal som skrift.

Om företaget

Stockholms internationella fredsforskningsinstitut (SIPRI) är ett oberoende internationellt forskningsinstitut med fokus på rustningskontroll, konflikt, fred, säkerhet och utveckling. SIPRI grundades 1966 och tillhandahåller data, analyser och rekommendationer till beslutsfattare, forskare, media och den intresserade allmänheten. SIPRI rankas regelbundet bland de mest respekterade tankesmedjorna i världen. SIPRI:s varumärke är starkt internationellt och institutet attraherar spetskompetens från många olika länder. SIPRI har idag runt 100 anställda med ett 30-tal nationaliteter vid sitt huvudkontor i Solna, Stockholm.

Ansökan

I denna rekrytering samarbetar SIPRI med SJR Executive Search. Om du har frågor är du varmt välkommen att kontakta seniorkonsult Anders Dareholt på 070-471 59 09 eller researchkonsult Emelie Jorland på 072-066 02 98. Skicka in din ansökan snarast då urval sker löpande. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt.

Tänk på att din ansökan inte ska innehålla känsliga personuppgifter, såsom exempelvis uppgifter om hälsa, religiös eller filosofisk övertygelse, politiska åsikter eller facktillhörighet.

Om tjänsten, utifrån behörighet, mandat och påverkanskraft, motiverar en bakgrundskontroll eller kreditupplysning kan sådan komma att genomföras under rekryteringsprocessen avseende slutkandidat. I det fall den sökta tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten.

Varmt välkommen med din ansökan!

För information om hur vi behandlar dina personuppgifter se vår integritetspolicy:
https://sjr.se/integritetspolicy/

Om SJR Executive Search

SJR Executive Search är en del av SJR, ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Vi rekryterar framtidens ledare och talanger på högsta nivå – människor som på riktigt gör skillnad i krävande miljöer. Vår vision är att genomföra rekryteringar som får företag och människor att växa och utvecklas.

SJR Executive Search grundades 2008 och är en del av koncernen SJR in Scandinavia AB (publ) noterat på First North.

Kontaktperson
Picture of contact person Anders Dareholt

Anders Dareholt

Om SJR

SJR är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom ekonomi och finans, HR och lön, inköp och logistik, IT, juridik och compliance, hållbarhet, kommunikation samt chefspositioner.

SJR är idag cirka 400 medarbetare och verksamma över hela landet med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB, som är noterat på First North Stockholm, med dotterbolagen SJR in Sweden AB och Wes AB.

Vi jobbar utifrån visionen Professionals Choice Through Life, vilket innebär en ständig strävan efter att skapa långsiktiga relationer med människor och organisationer i vårt nätverk.

www.sjr.se

Vår process

Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan. 

Här kan du läsa mer om ansökningsprocessen.

I det fall tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten. I vissa rekryterings- och tillsättningsprocesser kan det bli aktuellt att genomföra en bakgrundskontroll av slutkandidaten. En bakgrundskontroll av en slutkandidat görs endast om risken i rollen motiverar att en sådan görs, på grund av rollens befogenhet, mandat och påverkanskraft. Här kan du läsa mer om vår rekryterings- och tillsättningsprocess.
 
Personuppgifter

Tänk på att din ansökan inte ska innehålla s.k. känsliga personuppgifter såsom exempelvis hälsa eller medlemskap i fackförening. Här hittar du information om känsliga personuppgifter.
 
Notera även att vi tyvärr inte kan ta emot CV via e-post till följd av GDPR.
 
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter och dina rättigheter, se vår integritetspolicy.