SJR söker nu en ekonomiassistent till vår kund inom företagsorganisation, investeringar och kapitalförvaltning som vill utvecklas och på sikt växa in i en bredare roll. Bolaget arbetar med rådgivning, struktur och strategiska beslut för företag i olika utvecklingsfaser, och här får du möjlighet att arbeta nära verksamheten och bidra till ordning, utveckling och stabilitet.
Om tjänsten
Du kommer att arbeta nära både ägare och ledning i en dynamisk miljö där tempot varierar och arbetsuppgifterna spänner från högt till lågt. Rollen passar dig som trivs i ett mindre bolag där man samarbetar tätt och där ansvar sträcker sig över hela ekonomiprocessen.
Uppdraget är en konsultanställning via SJR på 50–60%, med start i mitten av augusti. Det löper initialt i 12 månader, med goda möjligheter till förlängning eller övergång i anställning hos kund.
Ansvarsområden
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
-Löpande bokföring
-Kund- och leverantörsreskontra
-Kontering, avstämningar och hantering av hela flödet
-Moms- och skattedeklarationer
-Löneadministration
-Uppföljning av försäkringar, avtal och administrativa rutiner
-Påminnelser, uppdateringar och att hålla ordning på viktiga deadlines
Du kommer successivt kunna växa in i fler ansvarsområden beroende på intresse och kompetens.
Lämplig bakgrund
Vi söker dig som har minst 1-4 års erfarenhet av hela flödet i leverantörs-och kundreskontran, helst i ett större bolag eller koncern. Du har en förståelse för moms och redovisningsfrågor.
Har du erfarenhet av att arbeta i Kleer är det meriterande. Du känner dig trygg med Excel och systemvan.
Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen tror vi att du är du strukturerad och arbetar med prestigelöshet och hög integritet. Du har lätt för att sätta dig in i nya arbetssätt och trivs i en roll med varierande arbetsuppgifter.
Du behöver trivas i en miljö där det händer mycket och där arbetsuppgifterna kan vara både högt och lågt. Det är viktigt att du är bekväm med att ta dig an även enklare uppgifter, uppskattar förändring och har förmågan att snabbt anpassa dig när förutsättningarna skiftar.
Ansökan
Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2026-06-27.
Varmt välkommen med din ansökan!
Konsult hos SJR
Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg.
Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling.
Om SJR
SJR är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom ekonomi och finans, HR och lön, inköp och logistik, IT, juridik och compliance, hållbarhet, kommunikation samt chefspositioner.
SJR är idag cirka 400 medarbetare och verksamma över hela landet med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB, som är noterat på First North Stockholm, med dotterbolagen SJR in Sweden AB och Wes AB.
Vi jobbar utifrån visionen Professionals Choice Through Life, vilket innebär en ständig strävan efter att skapa långsiktiga relationer med människor och organisationer i vårt nätverk.
Vår process
Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan.
Här kan du läsa mer om ansökningsprocessen.
I det fall tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten. I vissa rekryterings- och tillsättningsprocesser kan det bli aktuellt att genomföra en bakgrundskontroll av slutkandidaten. En bakgrundskontroll av en slutkandidat görs endast om risken i rollen motiverar att en sådan görs, på grund av rollens befogenhet, mandat och påverkanskraft. Här kan du läsa mer om vår rekryterings- och tillsättningsprocess.
Personuppgifter
Tänk på att din ansökan inte ska innehålla s.k. känsliga personuppgifter såsom exempelvis hälsa eller medlemskap i fackförening. Här hittar du information om känsliga personuppgifter.
Notera även att vi tyvärr inte kan ta emot CV via e-post till följd av GDPR.
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter och dina rättigheter, se vår integritetspolicy.