Om tjänsten
Rollen innebär ett strategiskt och operativt ansvar för att driva företagets internationella expansion med fokus på DACH regionen samt Benelux och UK. Funktionen fungerar som en förlängning av VD i frågor som rör affärsutveckling, marknadsetablering, partnerskap, strukturkapital och organisationsutveckling. Arbetet sker i nära samverkan med försäljning, inköp, logistik och produktion för att säkerställa skalbar och lönsam tillväxt.
I rollen ingår att driva och följa upp företagets internationella expansionsprojekt samt att identifiera, utvärdera och etablera samarbeten i Benelux-regionen. Arbetet omfattar marknads- och konkurrentanalyser samt framtagning av marknadsstrategier.
Du fungerar som projektledare för strategiska initiativ beslutade av VD och ledning och säkerställer att interna processer inom lager, supply chain, logistik och legotillverkning stödjer tillväxtplanerna. Rollen innebär även att koordinera interna resurser för att upprätthålla leveransprecision och kundnöjdhet samt att löpande rapportera analyser, förslag och projektstatus till VD och styrelse.
Lämplig bakgrund
Vi söker dig med universitets- eller högskoleutbildning inom ekonomi eller teknik. Du har erfarenhet av affärsutveckling i internationella miljöer samt projektledning av strategiska initiativ. Det är meriterande med dokumenterad erfarenhet av att etablera eller utveckla affärer på utländska marknader som DACH, Benelux eller UK.
Du har god förståelse för supply chain, lagerflöden och legotillverkning, liksom vana vid förhandlingar med distributörer, agenter eller industriella kunder. Erfarenhet från medelstora industriföretag eller teknikhandelsbolag är relevant.
Rollen kräver förmåga att ta fram och driva expansionsstrategier, genomföra analyser och affärsplaner samt arbeta datadrivet med KPI:er, lönsamhet, prognoser och budget. Erfarenhet av kontraktsskrivning och juridiska frågor inom internationell handel är värdefullt. Du behöver kunna skapa struktur i en miljö präglad av tillväxt och entreprenörskap och trivas i en roll som kombinerar strategiskt arbete med operativa insatser.
Rollen kräver operativ initiativförmåga och handlingskraft för att driva projekt framåt. Då kontaktytorna är många behövs även god relationsskapande förmåga i internationella sammanhang. Du uttrycker dig tydligt och anpassar din kommunikation till ledning och styrelse samt hanterar kulturella skillnader. Struktur, ordning och integritet är centralt, liksom förmågan att fungera som långsiktigt stöd till VD.
Engelska används dagligen och kunskaper i nederländska, tyska eller franska är meriterande.
Om företaget
Hissmekano grundades 1938 av Samuel Thalin, då som serviceföretaget Stockholms hisservice, och har sedan utvecklat och specialiserat verksamheten till försäljning av hisskomponenter. Hissmekano är idag Europas ledande grossist av hisskomponenter och branschledande e-handlare med 27 engagerade medarbetare i Sverige och Tyskland. Huvudkontoret finns i Täby och vi levererar från lager i Sverige och Tyskland.
Hissmekano har ett systerföretag i Estland som med avancerad CAD/CAM teknologi tillverkar många av de hisskomponenter som Hissmekano tillhandahåller. Produkter som är svåra att hitta eller som har gått ur produktion hos andra kan Hissmekano på kort tid nyproducera i Estland givet ett tillräckligt stort behov på marknaden.
Hissmekano har även ett stort nätverk av leverantörer och målsättningen att alltid kunna tillhandahålla samtliga produkter som våra kunder behöver för sina hissar, från styrskofoder och dörrkontakter till brythjul och avancerade kretskort som t.ex frekvensmoduler.
Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Hissmekano med SJR Executive Search. För mer information är du välkommen att kontakta Seniorkonsult Hendrik Dahlgren på 070-471 59 03. Urval och intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan. Alla ansökningar och kontakter hanteras konfidentiellt.
Varmt välkommen med din ansökan!
Om SJR Executive Search
SJR Executive Search är en del av SJR, ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Vi rekryterar framtidens ledare och talanger på högsta nivå – människor som på riktigt gör skillnad i krävande miljöer. Vår vision är att genomföra rekryteringar som får företag och människor att växa och utvecklas.
SJR Executive Search grundades 2008 och är en del av koncernen SJR in Scandinavia AB (publ) noterat på First North.
Om SJR
SJR är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom ekonomi och finans, HR och lön, inköp och logistik, IT, juridik och compliance, hållbarhet, kommunikation samt chefspositioner.
SJR är idag cirka 400 medarbetare och verksamma över hela landet med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB, som är noterat på First North Stockholm, med dotterbolagen SJR in Sweden AB och Wes AB.
Vi jobbar utifrån visionen Professionals Choice Through Life, vilket innebär en ständig strävan efter att skapa långsiktiga relationer med människor och organisationer i vårt nätverk.
Vår process
Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan.
Här kan du läsa mer om ansökningsprocessen.
I det fall tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten. I vissa rekryterings- och tillsättningsprocesser kan det bli aktuellt att genomföra en bakgrundskontroll av slutkandidaten. En bakgrundskontroll av en slutkandidat görs endast om risken i rollen motiverar att en sådan görs, på grund av rollens befogenhet, mandat och påverkanskraft. Här kan du läsa mer om vår rekryterings- och tillsättningsprocess.
Personuppgifter
Tänk på att din ansökan inte ska innehålla s.k. känsliga personuppgifter såsom exempelvis hälsa eller medlemskap i fackförening. Här hittar du information om känsliga personuppgifter.
Notera även att vi tyvärr inte kan ta emot CV via e-post till följd av GDPR.
För information om hur vi behandlar dina personuppgifter och dina rättigheter, se vår integritetspolicy.